A dolgozók ötöde már AI-ra bízza kollégáknak adott feladatokat
A dolgozók 20 százaléka használ mesterséges intelligenciát olyan feladatokra, amelyeket korábban kollégáknak adtak ki, derül ki az AI Now Institute által ismertetett felmérésből. A kutatás az AI munkahelyi használatának egy kevésbé vizsgált oldalára irányítja a figyelmet.
- A dolgozók 20 százaléka használ AI-t korábban kollégáknak adott feladatokra.
- Aya Ibrahim szerint külön kell vizsgálni a feladatok támogatását és a teljes állások kiváltását.
- Az AI Now Institute közlése a dolgozók közvetlen tapasztalataira helyezi a hangsúlyt.
- A felmérés módszertani részleteit a forrás nem ismerteti.
A feladatok szintjén jelenik meg az AI
Az AI Now Institute 2026. augusztus 6-án ismertetett egy felmérést, amely szerint a dolgozók ötöde, vagyis 20 százaléka használ mesterséges intelligenciát olyan feladatok elvégzésére, amelyeket korábban kollégáknak adtak.
A közlés nem részletezi, hogy a felmérésben hányan vettek részt, mely országok dolgozóit kérdezték meg, illetve milyen konkrét munkafeladatokra használták a válaszadók az AI-eszközöket. Az eredmény ugyanakkor a munkavégzés átalakulását a teljes állások helyett az egyes feladatok szintjén vizsgálja.
A kérdés az, kiváltja-e vagy segíti a dolgozókat
Aya Ibrahim, az AI Now Institute gazdasági és nemzetbiztonsági ügyekért felelős vezető kutatója szerint a felmérés feladathoz kapcsolódó eredményei fontos kérdéseket vetnek fel. Ezek közé tartozik, hogy az AI miként segíti a dolgozókat munkájuk bizonyos részeinek hatékonyabb elvégzésében, és hogyan különbözik ez a teljes állások kiváltásától.
Ibrahim egyben a Century Foundation progresszív agytröszt vendég vezető kutatója. Szerinte a felmérés előrelépést jelent, mert közvetlenül a dolgozók véleményére támaszkodik, ahelyett hogy vállalati szereplők felülről érkező elképzeléseire vagy elméleti tudományos tanulmányokra építene.
A dolgozók saját bizonytalanságukról is beszélhetnek
Ibrahim úgy látja, hogy a mesterséges intelligenciáról és a felforgató hatásokról szóló közbeszéd gyakran azt próbálja megjósolni, mi fog történni a dolgozókkal. Kevesebb figyelem jut arra, hogyan gondolkodnak maguk a munkavállalók a saját bizonytalan helyzetükről.
„Az AI-ról és a felforgatásról szóló diskurzusban úgy tűnik, hogy a beszélgetés nagy része úgy keretezi a témát, hogy ez fog történni a dolgozókkal, és kevésbé foglalkozik azzal, hogyan gondolkodnak maguk a dolgozók a saját bizonytalanságukról”, mondta Ibrahim.
Hozzátette: jó látni és hallani, hogy egyre több dolgozói nézőpont jelenik meg a témában.
Mit jelent ez a munkát végzőknek?
Az ismertetett adat arra utal, hogy az AI használata egyes munkahelyeken már olyan feladatokra is kiterjed, amelyeket korábban munkatársak végeztek. Az AI Now Institute közlése ugyanakkor nem állítja, hogy ezek a feladatok teljes állások megszűnéséhez vezettek.
A felmérés jelentősége ezért abban áll, hogy a munkahelyi AI-használatot a dolgozók tapasztalatain keresztül mutatja be. A felvetett kérdés az, hogy az eszközök elsősorban egyes munkarészek hatékonyabb elvégzését támogatják-e, vagy hosszabb távon a munkakörök egészére is hatással lesznek.
AI Now Institute: 20% of workers say they use AI for tasks that used to be given to colleagues, poll finds